Τα νοσοκομεία του Εθνικού Συστήματος Υγείας (NHS) στη Μεγάλη Βρετανία θα πληρώσουν για τις θεωρήσεις βίζας χιλιάδων υπαλλήλων της ΕΕ για να τους κρατήσουν στο Λονδίνο μετά από Brexit σύμφωνα με ασφαλείς πληροφορίες.
Τα νοσοκομεία του Πανεπιστημίου του Λονδίνου, το Νοσοκομείο του Αγίου Γεωργίου, το Guy’s και το St Thomas είναι μεταξύ αυτών που προετοιμάζονται να περάσουν το νομοσχέδιο για να κρατήσουν τους αλλοδαπούς εργαζόμενους. Αυτό αναμένεται να κοστίσει μόνο το UCLH, το οποίο έχει εννέα θεραπευτικά κέντρα στο κεντρικό Λονδίνο, περισσότερα από £ 100,000.
Περισσότεροι από ένας στους δέκα από το προσωπικό του NHS της πρωτεύουσας προέρχονται από άλλες ευρωπαϊκές χώρες, σύμφωνα με στοιχεία. Το νοσοκομείο Guy’s είναι ένα από τα πολλά νοσοκομεία του Λονδίνου που προσφέρθηκε να πληρώσει για τις θεωρήσεις βίζας περίπου 1.300 υπαλλήλων της ΕΕ για να τους κρατήσει στην πρωτεύουσα μετά τον Brexit στις 29 Μαρτίου 2019.
Ο καθηγητής Marcel Levi, διευθύνων σύμβουλος της UCLH, έχει γράψει πληροφορίες σε σχεδόν 1.300 προσφερόμενους υπαλλήλους για την κάλυψη του κόστους των αιτήσεων για την «τακτοποίησή τους». Αυτό επιτρέπει σε έναν μετανάστη να παραμείνει στο Ηνωμένο Βασίλειο για όσο διάστημα τους αρέσει και θα μπορούσε να τους καταστήσει επιλέξιμους για βρετανική ιθαγένεια. Ο καθηγητής Levi, ο οποίος είναι από τις Κάτω Χώρες, είπε στο προσωπικό: «Ανεξαρτήτως του Brexit, θέλουμε να μείνετε μαζί μας».
Η Jacqueline Totterdell, διευθύνουσα σύμβουλος του St George’s, στο Tooting, οφείλει επίσης να στείλει παρόμοιες επιστολές στα 1000 μέλη της ΕΕ την επόμενη εβδομάδα. Ένας εκπρόσωπος από το νοσοκομείο δήλωσε ότι οι ευρωπαίοι εργαζόμενοί του εκτιμούν τα μέλη της ομάδας και κάνουν μια «τεράστια συμβολή» στη φροντίδα της.
Ο Siobhan Harrington, διευθύνων σύμβουλος του νοσοκομείου Whittington, Archway, προσφέρθηκε επίσης να πληρώσει για τις θεωρήσεις προσωπικού, λέγοντας ότι οι εργαζόμενοι της ΕΕ θα πρέπει να υποστηρίζονται σε αυτή την περίοδο αβεβαιότητας. «Αξιολογώντας το προσωπικό μας που κάνει τόσο καλή δουλειά για τη φροντίδα των ασθενών είναι το κλειδί για το μελλοντικό NHS», δήλωσε στο The Evening Standard .
Το Imperial College London, το οποίο διευθύνει πέντε νοσοκομεία στο δυτικό Λονδίνο, και το Λονδίνο North West Healthcare, το οποίο διευθύνει τέσσερα, εξετάζουν παρόμοια δράση. Ο κύριος εκτελεστικός του Νοσοκομείου του Αγίου Γεωργίου πρόκειται να κάνει μια παρόμοια προσφορά στους 1000 υπαλλήλους της ΕΕ την επόμενη εβδομάδα.
Ο κύριος εκτελεστικός του Νοσοκομείου του Αγίου Γεωργίου πρόκειται να κάνει μια παρόμοια προσφορά στους 1000 υπαλλήλους της ΕΕ την επόμενη εβδομάδα. Ένας εκπρόσωπος δήλωσε ότι οι ξένοι εργάτες αποτιμώνται μέλη της ομάδας.
Η UCLH δήλωσε ότι θα παράσχει προσωπικό £ 85 για να καλύψει το κόστος κάθε αίτησης, καθώς και τα χρήματα που θα χάσουν μετά από φόρους. Επίσης, φροντίζει για ειδικούς δικηγόρους απασχόλησης να προσφέρουν συνεδρίες συμβουλών για το προσωπικό.
Το Ηνωμένο Βασίλειο έχει προγραμματιστεί να εγκαταλείψει την ΕΕ στις 29 Μαρτίου του επόμενου έτους. Τα άτομα χωρίς καθεστώς διακανονισμού ίσως χρειαστεί να φύγουν μέχρι το Δεκέμβριο του 2020.
Το Λονδίνο έχει περίπου 8.000 νοσηλευτικές θέσεις, με τον επικεφαλής νοσηλευτή της NHS της Αγγλίας καθηγητή Jane Cummings να λέει προηγουμένως ότι ανησυχεί για το πώς το Brexit θα επηρέαζε τα επίπεδα στελέχωσης. Η πρόσληψη ξένου προσωπικού κοστίζει σήμερα το ποσό των 150 εκατομμυρίων δολαρίων NHS ετησίως. Το Βασιλικό Κολέγιο Ιατρών προειδοποίησε ότι αυτό θα μπορούσε να τριπλασιαστεί αν ο Brexit διακόπτει την ελευθερία κινήσεων.
Μια στις 10 νοσοκόμες στην Αγγλία αφήνει κάθε χρόνο τη θέση της, η οποία είναι αρκετή για να απασχολεί περισσότερα από 20 νοσοκομεία και σημαίνει ότι οι αποχωρητές ξεπερνούν τις αριθμητικές τάξεις τους κατά 3.000 το 2017.