ΑΝΑΖΗΤΗΣΗ
Ψυχική Υγεία

Εργασία: Πώς μπορείτε να διαχειριστείτε το εργασιακό στρες;

Εργασία: Πώς μπορείτε να διαχειριστείτε το εργασιακό στρες;

Εργασία: Το 2022, το 83% των εργαζομένων στις ΗΠΑ υπέφερε από εργασιακό άγχος και περίπου 1 εκατομμύριο Αμερικανοί έχασαν τη δουλειά τους.

Φανταστείτε μια τέλεια εβδομάδα στη δουλειά. Όλα κυλούν ομαλά και αγαπάς τη δουλειά σου. Ακούγεται σαν όνειρο, έτσι δεν είναι; Ενώ αυτές οι μέρες είναι πιθανές, η εργασία μπορεί επίσης να είναι πηγή συχνού και έντονου στρες. Ας το παραδεχτούμε, το εργασιακό άγχος είναι αναπόφευκτο. Το 2022, το 83% των εργαζομένων στις ΗΠΑ υπέφερε από εργασιακό άγχος και περίπου 1 εκατομμύριο Αμερικανοί έχασαν τη δουλειά τους κάθε μέρα λόγω άγχους, σύμφωνα με το Αμερικανικό Ινστιτούτο Στρες (AIS). Τι ακριβώς είναι όμως το εργασιακό άγχος και τι μπορείτε να κάνετε για αυτό;

Αιτίες εργασιακού στρες

Υπάρχουν διάφοροι λόγοι για τους οποίους η εργασία είναι αγχωτική. «Ένας ηγέτης που δεν έχει ενσυναίσθηση με ό,τι συμβαίνει ή δεν συνδέεται με τα προβλήματα στο χώρο εργασίας μπορεί να οδηγήσει σε ένα αγχωτικό εργασιακό περιβάλλον», λέει η Δρ Τζέσικα Γκόλντ, ψυχίατρος και μέλος του Συμβουλίου Επικοινωνιών για την Αμερικανική Ψυχιατρική Εταιρεία.

Ο Gold προσδιορίζει επίσης την έλλειψη ελέγχου των ευθυνών και του χρόνου ως έναν κοινό λόγο που οι εργαζόμενοι αντιμετωπίζουν το άγχος που σχετίζεται με την εργασία. Άλλες αιτίες του εργασιακού στρες περιλαμβάνουν αυστηρές προθεσμίες, εργασιακή ανασφάλεια και τοξικό εργασιακό περιβάλλον (εκφοβισμός, χειραγώγηση).

Συμπτώματα εργασιακού στρες

Η Αμερικανική Ψυχολογική Εταιρεία προσδιορίζει τα σωματικά και συναισθηματικά συμπτώματα του εργασιακού στρες, όπως:

  • Πονοκέφαλοι
  • Στομαχόπονοι
  • Υψηλή πίεση του αίματος
  • Ένα εξασθενημένο ανοσοποιητικό σύστημα
  • Αυπνία
  • Κατάθλιψη
  • Ανησυχία
  • Κρίσεις πανικού
  • Κακή συγκέντρωση
  • Αλλαγές διάθεσης

Πώς να διαχειριστείτε το εργασιακό άγχος

Υπάρχουν συγκεκριμένοι τρόποι διαχείρισης του εργασιακού άγχους.

  • Να είσαι καλός με τον εαυτό σου. «Ξέρω ότι μπορεί να ακούγεται ανόητο, αλλά δεν τρέφουμε πολλή συμπόνια για τον εαυτό μας και η φωνή που ακούμε στο κεφάλι μας δεν είναι συνήθως μια πολύ ωραία φωνή», είπε ο Gold.
  • Το να νιώθετε άγχος στη δουλειά και να είστε αγενείς με τον εαυτό σας έχει ένα σύνθετο αποτέλεσμα.
  • Ακούστε τα μηνύματα που λέτε στον εαυτό σας και ρωτήστε αν θα μιλούσατε με έναν φίλο έτσι. Εάν όχι, διαμορφώστε ξανά το μήνυμα σαν να μιλάτε με έναν φίλο.
  • Βρείτε πράγματα που μπορείτε να ελέγξετε. Δεν έχετε τον έλεγχο των πάντων στη δουλειά. Μάθετε σε τι έχετε τον έλεγχο και επικεντρώστε την ενέργειά σας εκεί.
  • Μπορεί να μην έχετε τον έλεγχο της ώρας που παίρνετε το μεσημεριανό σας γεύμα, αλλά μπορείτε να ελέγξετε τον τρόπο χρήσης αυτής της ώρας. Αποφασίστε πώς θα χρησιμοποιήσετε καλύτερα αυτόν τον χρόνο για να ανανεώσετε την ενέργεια.
  • Να είστε σκόπιμοι με το χρόνο σας. Κοιτάξτε ώρα με την ώρα τη μέρα σας και προσδιορίστε τι σας δίνει ενέργεια κατά τη διάρκεια της ημέρας και τι σας αποδυναμώνει.
  • Δημιουργήστε μια διαχειρίσιμη λίστα υποχρεώσεων. Πόσο συχνά έχετε κάνει μια λίστα υποχρεώσεων αλλά δεν μπορείτε να ελέγξετε τα πράγματα; Αυτό είναι απογοητευτικό και μπορεί να αυξήσει το επίπεδο άγχους σας.

Η απάντηση είναι η δημιουργία μιας πιο «δυνάμενης» λίστας υποχρεώσεων, αναλύοντας μια μεγάλη δουλειά ή έργο σε μικρότερες εργασίες. Αυτές είναι εργασίες μεγέθους μπουκιάς που μπορούν να ολοκληρωθούν σε μία συνεδρίαση ή μία ημέρα. Τοποθετήστε αυτές τις μικρότερες εργασίες στη λίστα υποχρεώσεων σας και ελέγξτε τις όταν τελειώσετε. Ο έλεγχος των εργασιών από μια λίστα υποχρεώσεων είναι ικανοποιητικός και αυξάνει την αποτελεσματικότητα. Αυτό είναι μια πραγματική καταπολέμηση του στρες.

  • Εξασκηθείτε στο να λέτε «όχι». Το να μάθετε να απορρίπτετε επιπλέον ευθύνες ή νέα έργα είναι ένας άλλος τρόπος για να μειώσετε το άγχος. Αλλά το να πεις «όχι» δεν είναι τόσο εύκολο όσο ακούγεται. Κατανοήστε ότι το να λέτε «όχι» σε πρόσθετες ευθύνες δεν σημαίνει ότι είστε λιγότερο αφοσιωμένοι ή εργατικοί από οποιονδήποτε άλλον. Αυτό που σημαίνει είναι ότι βάζεις την αυτοφροντίδα πρώτα. Εξασκηθείτε να λέτε «όχι» πρώτα σε κάτι μικρό και αυξήστε τα μεγαλύτερα αιτήματα καθώς αποκτάτε μεγαλύτερη αυτοπεποίθηση.
  • Προγραμματίστε χρόνο για τον εαυτό σας. Κατά τη διάρκεια μιας αγχωτικής εβδομάδας εργασίας, αν κάτι δεν είναι στο ημερολόγιό σας, πιθανότατα δεν θα γίνει. Προσθέστε λοιπόν δραστηριότητες που σας αρέσουν στο πρόγραμμά σας, συμβουλεύει ο Gold.
  • Γράψτε το ή βάλτε ένα ξυπνητήρι, αλλά βάλτε τον εαυτό σας σε προτεραιότητα προγραμματίζοντας δραστηριότητες που σας φέρνουν χαρά.
  • Απευθυνθείτε σε έναν επαγγελματία. Σκεφτείτε τη θεραπεία εάν θέλετε να εξερευνήσετε το εργασιακό σας άγχος σε βαθύτερο επίπεδο.
Διαβάστε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις για την υγεία από την Ελλάδα και τον Κόσμο
Ακολουθήστε το healthweb.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις

Διαβάστε Eπίσης:

Πώς η ψυχική υγεία αλλάζει μέσω του διαβάσματος;

Τι είναι η ψυχική ασθένεια και πώς μπορεί να διαγνωστεί;

Φροντίστε τον εαυτό σας κάθε ημέρα!

Πώς μπορούν οι μπάλες του στρες να βοηθήσουν την ψυχική υγεία;

svg%3E svg%3E
svg%3E
svg%3E
Περισσότερα

Πώς να αποκτήσετε καλή σχέση με τον κουνιάδο σας;

Σχέση κουνιάδος: Η διατήρηση μιας υγιούς σχέσης με τον αδελφό του συζύγου σας μπορεί να εμπλουτίσει τη δυναμική της οικογένειάς σας και να δημιουργήσει ένα υποστηρικτικό ευρύτερο οικογενειακό περιβάλλον.

Εξερεύνηση της επίδρασης της παρουσίας οικείων ανθρώπων στον διαπροσωπικό χώρο 

Ο διαπροσωπικός χώρος, γνωστός και ως προσωπικός χώρος, αναφέρεται στη φυσική απόσταση που διατηρούν τα άτομα μεταξύ τους και των άλλων κατά τη διάρκεια των κοινωνικών αλληλεπιδράσεων.

Kοινωνική Aπόσυρση: Μελέτη ρίχνει φως σε ξεχωριστά συναισθηματικά αποτελέσματα στη νεολαία 

Η μελέτη, που διεξήχθη από ερευνητές από το Πανεπιστήμιο της Καλιφόρνια, στο Riverside, διαπίστωσε ότι υπάρχουν δύο κύριοι τύποι κοινωνικής απόσυρσης στη νεολαία: η ντροπαλότητα και η μη κοινωνικότητα.

Η επιθετικότητα των αδερφών είναι συγκλονιστικά συχνή και μπορεί να έχει μια παράδοξη εξήγηση 

Οι γονείς μπορούν να βοηθήσουν τα αδέρφια να μάθουν πιο αποτελεσματικούς τρόπους επικοινωνίας και επίλυσης συγκρούσεων, όπως να τους διδάξουν πώς να εκφράζουν τα συναισθήματά τους με δυναμισμό, να ακούν ο ένας τις απόψεις του άλλου και να βρίσκουν αμοιβαία αποδεκτές λύσεις.

ΕΠΙΨΥ: Έρευνα για τις σχέσεις των μελών της ελληνικής οικογένειας και τον αντίκτυπο στην ψυχική υγεία των εφήβων

Οι έφηβοι για τους οποίους είναι εύκολο να μιλήσουν με τους γονείς τους και εκείνοι που αισθάνονται ότι λαμβάνουν υποστήριξη από την οικογένειά τους εμφανίζουν υψηλότερα επίπεδα αυτεπάρκειας και χαμηλότερο κίνδυνο για εκδήλωση συμπτωμάτων κατάθλιψης.

ΔΕΠΥ, άσθμα και οικονομικές δυσκολίες: Νέα έρευνα αποκαλύπτει μια αιτιολογική σχέση μεταξύ τους

Η μελέτη έλεγξε για διάφορους δημογραφικούς και περιβαλλοντικούς παράγοντες, όπως η ηλικία, το φύλο, η φυλή και το επίπεδο εκπαίδευσης των γονέων, για να απομονώσει την πιθανή αιτιώδη σχέση μεταξύ της ΔΕΠΥ, του άσθματος και της οικονομικής δυσπραγίας.